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2019年01月

~ 2019年🐗 新年明けましておめでとうございます ~

2019年01月01日

ヒューマン・キャピタル・マネージメントを日々支えて下さっている
社内外の全ての皆様に心から感謝致します。
大阪オフィス・東京オフィス共に、さらに飛躍の一年にしたいと思います。

本年も引き続き ~ はたらく人の成功をサポートします ~ 

顧客及び市場から信頼され評価されるサービスを提供し、
社会に貢献する人材サービスとして「パブリックカンパニー」を目指します。

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◇私たちがそうしてもらいたいと思うような態度で顧客に接します。
◇変化は成長をもたらす新たな機会ととらえます。
◇目標を極めて高く設定し、どんな時でも最善の判断を下します。
◇志の高い人材を集め、共に成長します。

社員一人ひとりの情熱が社会を変える“チカラ”になれるように
会社の基礎からもっと強く「夢」「情熱」「使命感」を持ち、
自分の夢と、そして関わって下さってる人の夢を少しずつ
実現出来る様に、色んな方面からの全てのメッセージを
しっかりと受け止めて、成長して行きたいと思います。
そして、好感度とコミュニケーションを大切にしスタッフさんやクライアント様に
愛され必要とされる企業を目指します。

皆様にとっても最高の一年となります様に祈念致します。
本年もどうぞ宜しくお願い申し上げます。

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~ 皆が主役になれる会社 ~

2019年01月06日

新しい年のスタートと共に、新しい環境でたくさんのチャンスを掴みませんか!

ヒューマン・キャピタル・マネージメントでは現在、自社社員募集を行っております。
【一般事務】&【コーディネーター】→詳細はお気軽にお問合せ下さい!

沢山の方の人生に「色々な可能性を贈る」とても素晴らしいお仕事です。
人生=仕事=出会い=成長・・・・無限の可能性があります!
社員一人一人が意志をもって自分らしいキャリアを描ける環境があります!

ヒューマン・キャピタルで学んだ事は、一生の宝物となり
相手の立場になって考える事が出来る人、未来を描ける人、
智力・人間力・コミュニケーション力・解決力等、バランスの良いスキルが身につきます。

そして、もっと多くの方に、役に立てる為にどんどん進化し続けます!
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✾大阪オフィスビル正面前

同時に、2019年新卒説明会もまだまだ引き続き開催しています!
【リクナビ新卒2019】https://job.rikunabi.com/2019/company/r892220096/
毎回、たくさんの学生の方にご応募頂き、熱気溢れる説明会です。
皆さんの、真剣さ、ひたむきさ・・・・たくさんのパワーを頂いています!

皆が主役になれる会社で、新しいマイキャリアストーリーを創って下さい!
たくさんのご応募をお待ちしています。

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~ Service ★★★ ~

2019年01月13日


serviceとは・・・・

日々の自分の行動や、様々な場所で自分が受けたサービスを思い出してみる。
サービスとは積極的な行為で、究極の目的は「お客様に満足していただくこと」

そして、自分がコントロールできる有形・無形の両方、自分の能力や気遣いを
心からきちんと相手の方にわかる様に表現する事。

●お客様は常に正しい

原則としてはお客様は「常に」正しいと考えていなければなりません。
最初から疑ってかかるような心構えでいると、ほぼ確実に事態を悪化させます。
サービスの究極の目的は何かと言われれば、「お客様に満足していただくこと」
以外にはありません。

●「お客様がどう思うか」「これはお客様が望んでいることなのか」という問いかけが、
サービスにおける意思決定の唯一の基準。

「これをお客様が望んでいるはずだ」と自分の考えだけは、ただの傲慢に陥ってしまう。
このような考え方はこちら側の考えを押しつけているだけ。
常に「このサービスは本当にお客様が望んでいることなのか?」という問いかけをする
必要があります。

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~ Serviceの名言 ~

他人に奉仕することほど高尚な信仰はない。多くの人々の福利のために働くことは、
最も偉大な信仰である。   -アルベルト・シュヴァイツァー

気遣いや親切な心がこつこつと信頼を積み上げ、人間関係をより良くして行く。
どんな時も、「サービスによって満足感を与えてもらった」と相手の方の心に
感じてもらえる様に、ヒューマン・キャピタル・マネージメントでもしっかりと
serviceとは?と振り返り、徹底して行く意識を高めたいと思います。

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~ 食事🍴と仕事🏢 ~

2019年01月21日


休日に、東京オフィスメンバーでお料理教室の先生もしている
ステキな🏠で~2019年 新年会✨~を開催しました!

アットホームな雰囲気の東京オフィスの雰囲気をもっと盛り上げる↺
食を通じて、結束を深める為に・・・・❤

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食事と仕事は色んな事で共通していて、情報交換・目的・イメージ・企画<予算>
実行・・・そして、結果。
皆で当日をイメージし、とても楽しみワクワク🎶して、当日を迎える。
笑顔が溢れて、また色んな発見があったり、話も弾み新しい発見もあった。
今回は、メニュー考案からお料理を1人で作って心からおもてなしをしてくれた
Tさんに感謝です。。私を含め他のメンバーは、手土産で甘えさえて頂きました。

即決力を上げたければ、レストランに行った瞬間にメニューを見て一瞬で決めろ。
/アンソニー・ロビンズ

メニューの決め方だけでなく、全てにおいて仕事ができる人は速いです。
お店を決めるのも速いですし、予約も速いですし、普段のメッセージも即レス。

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仕事ができる人や優秀な人は、ビジネスシーンはもちろん、日常の何気ない事でも
パパッと進めていきます。
逆に仕事ができない人ほど何においても遅い。いつも期限ギリギリに仕上げてきたり。
しかも品質が低かったり。。

速さを追求すると品質が下がるといった話があります。しかし、速さと質は
トレードオフの関係にあるのではなくて、質の高い仕事を速く仕上げることは可能。

スピード!!スピード!!スピード!!スピードが未来を決めるのだ
/三木谷浩史(楽天創業者)

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美味しい食事を共にし、仕事も一緒に頑張れる仲間がいる事はとてもとても
幸せだと実感出来た時間でした。

皆さん!色々と有難うございました!又、美味しいレストラン&ホームパーティや
その他イベントを考え、益々結束を深めたいと思います!

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~ 抜け道や近道はない ~

2019年01月27日


成長と能力向上に、抜け道や近道はない。。
自分の人生も、仕事でも「答え」はない。。

〇自分を正しく認識し内省する事
〇成長の方向性を正しく見据える事
〇成長の機会を捉え、結果を出しつつ定着させる事
〇人間性を磨く事
〇志を常に大きくしていく事

急には変えられない事ばかりだ。
日々の心掛けや、少しずつ色んな事を身に付ける事が累積となり効果をもたらす。

一番大切な事は、他人からのフィードバックを素直に振り返る事。。
これがなかなか出来ない。
言われた耳に痛い事は「文句」「クレーム」とみなして、防御態勢を取って
しまわず、虚心坦懐に聞いて、ギフトだと思って心に留める。
他人には、「もっとこうするほうがいいかも!」とポジティブに伝えてみる。
それがお互いに取ってとても良い事になる。

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成功したビジネスパーソンの8割が、予期せぬ出来毎や人との出会いと言う
偶然によりキャリアが好転したという。
ただ、偶然と言うのは偶然に見える出来事には、必ず自分が起因する要因が
あると言う事。

自分の実力を正しく認識して、過信せず「何か足りていないか、何をするべきか」
と自分の頭で考え抜く様に努力する。

今年もスタートして1ヶ月が過ぎようとしている。。

再度、気を引き締めて日々自分の人生と周りの人達に愛情を持って接して
より良い選択が出来る様に、結果が出せる様に一日一日を大切にして
行きたいと思います。

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