2020年06月07日

今回は、ヒューマン・キャピタル・マネージメントで
最も輝いてるキャリアコーディネーターのYさんを紹介します！
全くの未経験からの転職でしたが、たくさんの人とのコミュニケーションを
必要とし、さらにキャリアアップ出来るこの業界に飛び込んで1年・・・。
日々前向きに奮闘し、夢を持って頑張っている素敵で明るい笑顔😊のYさんの
今の心境と今後の抱負です！そして、いつもとってもツイてる彼女です👍

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こんにちは。
もうすぐ私が入社して1年が経とうとしています。

私は販売職を8年経験し、多くの方と関わり自分のコミュニケーション力を活かして
より人の役に立ち、自分の視野を広げてキャリアアップを目指したいと思い転職を
決意しました。

人材業界の世界に入り、この1年間クライアント様、スタッフ様に出会い
初めて知ることや学ぶことが多く刺激を受ける日々が増えました。

派遣法やクライアント様・スタッフ様への配慮、伝え方など勉強不足なことは
多く先輩方に助けられる日々ですが、スタッフさんの就業先が決まることの喜び、
クライアント様から相談や新しい受注を頂き信頼関係が徐々に築けてきたことへの
嬉しさはいつまでも持ちながら続けていきたいです。

時には悔しいことや心が折れそうになることもありますが、上司も私がやりたいを
積極的にサポートしてくれるので、色々なことに挑戦していきたいです！

この１年間は私にとって非常に密度の濃い１年間でした。
2年目からは資格取得や新たな取り組みを積極的に行いながら上司に負けないよう
楽しみながら頑張って参ります！！！

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これから、まだまだ大変な事も嬉しい事にもたくさん遭遇し、そして奥の深いお仕事ですが、
日々の経験が自身の身につき一生物のスキルに繋がるはずです！
引き続き、頑張ってくださいね！

koko

2020年06月15日

現在、企業で導入されている福利厚生を内容別に分類すると以下の8分野になる。

1. 住宅（社宅、寮、引越）
2. 医療・健康（健康診断、人間ドック、メンタルヘルス、フィットネスクラブ）
3. 育児・介護支援（ベビーシッター、託児所、ホームペルパー、介護施設、用品、情報）
4. 慶弔・災害（冠婚葬祭、贈答品）
5. 資産形成（財形貯蓄、持株会、ファイナンシャルプランニング、セミナー）
6.レジャー（ツアー旅行、保養所、クラブ活動）
7.ライフプランニング（退職準備セミナー）
8. 自己啓発（資格取得、語学、カルチャー、奨励金）福利厚生アウトソーシングの代表的企業

以上、多彩になっていくサービスを自社だけで開発し、
運用していくのは、実質的に不可能。。。
多くの企業が”アウトソーシング”を活用している。

◆福利厚生アウトソーシングの代表的企業
上記の基本的メニューについてはほぼ全面的にカバーしている。

★株式会社ジェイティービーベネフィット
えらべる倶楽部

★株式会社リロクラブ
福利厚生倶楽部

★株式会社イーウェル
WELBOX（ウェルボックス）

★株式会社ベネフィット・ワン
ベネフィット・ステーション

ちなみに、ヒューマン・キャピタル・マネージメントでは、
★ベネフィット・ワンが福利厚生となっています！

https://bs.benefit-one.co.jp/bs/pages/bs/top/top.faces
☆もちろん、携帯アプリでも見れます！

東証一部上場企業で福利厚生アウトソーシングを利用している企業のうち、
2社に1社が株式会社ベネフィット・ワンを利用している。
企業･自治体も含めクライアント数3500社・会員数165万人が加入する一大サービスだ。

長期勤務のスタッフの皆様には、長期勤務の方がご利用可能となっています。
時々、スタッフさんと話していて、「使ってます！！」と聞くととても嬉しいです♪
今は、まだまだコロナの影響で限られた施設での利用になりますので、
STAY HOMEで＜スキルアップ講座＞の利用がとても人気です！
どんどん利用して、充実したプライベート生活を過ごして頂きたいと思います。

koko

2020年06月21日

大阪と東京では少し差が感じられますが、
ようやく少しずつ・・・日常に戻りつつありますね。

もうすぐ七夕。。願い事を短冊に書いて星に願いを込める素敵な七夕の
大阪オフィス🏢ビル１階には、誰でも記入出来る七夕飾りの短冊を置いて下さっています。
何のお願い事をしようか、色んなことが頭の中を駆け巡ります。
今年は、花火大会など始めイベントはほぼほぼ中止。
家でゆっくりと、静かにお願いことをしてみるのも良いかも知れませんね。

最近、ヒューマン・キャピタル・マネージメントで新しく始めたことの一つに
美点凝視˚✧₊⁎❝᷀ົཽ≀ˍ̮ ❝᷀ົཽ⁎⁺˳✧༚を毎日社内で発表する事をスタートしました！
『共に成長する』とは、人の意見を良く聞くこと、そして相手に対する
思いやりを忘れてはならないことが基本。
誰しも欠点があり、そして長所があります。欠点はとかく目につきやすく
自分の視野が狭くなってる時は、ついついそれを不満に思ったりします。
そうではなく、長所の方をよく見てリスペクトし褒めること。。
相手をよく観察することが習慣付き、良いところを見つけたことによって、
きっと自分自身も嬉しくなります。
そして、自分のこともそんな風に見えてるんだと新しい発見もあります。

美点凝視は、現状打破のブレイクスルーのひとつになるはずです。
さあ！明日からも前向きに！！

koko

2020年06月27日

梅雨☔ジメジメと日々すっきりしない日が続きますね。

そんな時、オフィスに帰ると東京オフィスで一番癒しの存在の
コーディネーターMさん(#^^#)のとても優しい笑顔で疲れも吹っ飛びます。
花に例えると、野に咲く小さなピンクの可愛らしいイメージの人です！

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はじめまして！
東京オフィスでコーディネーターとして早2年半が経つ、Mと申します。
プライベートでは2人の女の子の子供がおり家庭と両立しながら時短で働いています。

登録に来られるスタッフの方の登録面談をする仕事がメインなのですが。
色々な方とお話をしながら、その方の人生や考え方を拝聴させて頂く機会が多く、
たくさん勉強になることばかりでとても楽しい毎日です。

様々な業界で働いてきた方々がたくさんいらっしゃいます。
自分が知らなかったこともあったり、まだまだやるべきことは無限だなと感じる毎日です。
このお仕事は、スタッフさんの人生の一部を担う責任重大な仕事です。
責任が重いですが、その分やりがいもあると感じています。
スタッフさんも未経験の方から、さらにキャリアアップしたい方などそれぞのご希望や
価値観をしっかりとヒアリングし、企業様からご依頼される求人のご希望に沿い
双方のお役に立てます様に、社内で情報をミーティングでしっかり共有しています。

これからも多方面から色々なことを発見👀・吸収し、常に相手の方のニーズに応えられるよう
日々努力を忘れずに前向きに頑張って行きたいです😊

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とても若々しく、2児のママには見えないですがきちんと家庭と仕事と両立している
素敵な人です！これからも頑張って下さいね。

koko