〜 花を飾る 〜

2019年10月13日


プレゼントで花をもらったり、時には自分で花を買ったりすることがありますよね。。
生き生きとした花をいつも目につくところに飾っておくと、
見た目にも部屋の空気が変わり、華やかさが加わって、
気分もリラックスさせてくれるとても良い効果があります!

人は気分が落ち込んだ時や塞ぎこんでいる時など、花を眺めていると
不思議と心がリフレッシュされてくると言われています。
生の花が傍らにあって、それを見ることでリラクゼーション効果があり、
ストレスが緩和されて気持ちをポジティブに導いてくれる効果があるのです。
花のない空間に比べて、花を置いてある空間の方が人にとって安らげるという
結果が測定されています。
生花がもたらす心理的効果は「活気」が大幅に増加し、「混乱」「疲労」「緊張・不安」
「抑うつ」「怒り・敵意」が低下することが明らかになっているとのこと。

そして、花の色にも注目💐
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・赤⇨向上心や意欲、気力、勇気を与えられる。
・ピンク⇨緊張感をほぐす、体内機能の活性化。
・イエロー⇨対人関係のストレス緩和、コミュニケーション能力の向上。
・白⇨心身のリフレッシュ。
・ブルー⇨感情の高ぶりの抑制、理性や自制心をつける。
・オレンジ⇨体内機能の活性化、体温の上昇。

それぞれの花の形・色・香りも一つひとつに意味をもっていて、今の自分に心地よい
花を飾って気持ちの変化に繋げましょう!

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〜 タピオカ🥤 〜

2019年10月06日

「タピる?」・・・と、若者を中心に「タピる」というのはタピオカを
買いに行くという意味らしい。。

Instagramで#タピオカ・・・と検索すると、カラフルな「インスタ映え」する
お店の外装をバックにタピオカを片手で持った写真が100万枚近く出てくる(◎_◎;)
最近は投稿した写真が24時間だけ表示される”ストーリー”という機能を使って
写真を手軽に載せることも出来る。
そして、その投稿をみて興味を持った人がまた同じような写真をInstagramで投稿し、
その写真を見た人がお店に行ってまた写真を投稿する…というようなサイクルで、
結果、一般の顧客がインフルエンサーとなって商品を宣伝している。。
何て事だ・・・。まんまと広告宣伝として利用されてる。

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タピオカ店を気にして歩いていると、本当にどんどん増えていてあらゆる所にお店が
増殖している。大体、500円〜800円代・・・安くはない。
「日常の中の小さな贅沢」としてタピオカを購入する人が多いようです。
茶葉の品質やタピオカの種類にもよるらしいが、相場は一杯当たり57円から93円。
タピオカビジネスは、利益率が良い事もありどんどん出店も増えている。

あまり興味が持てなくても、流行っている商品やイベントに着目すると、
投資やビジネスに必要な分析力・先を読む力が身についてくる事もあり
”生活の中で常に疑問を持つようにする”そして、少し深掘りすると面白い事もわかってくる。

さ、タピオカを味わいながら☆彡空前の「タピオカブーム」の次を考えて見よう!

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~ 今後、伸びる業界 ⤴️ ~

2019年09月30日

先日、これから伸びる業界・衰退する業界についての記事を目にした。。
色んな憶測もあり、疑問もあり、わかっていても中々日常の生活をパッと
変える事も難しく・・・みなさんもフッとし時に不安を持ちつつも動けなかったり
しますね。。

高機能なスマートフォンの普及・AIの進化・回線の高速化など次々と
新しい技術が生み出され、生活は、益々便利になってきていますね。
このような時代に流れに乗った需要の高いサービス・プロダクトには、
これらを提供している成長産業・企業が存在します!

一方でそのようなサービスやプロダクトに追い込まれる衰退産業も存在します。
働く側としては、成長産業の会社はどんな業界なので気になります。

成長が期待される8つの業界!

①IT業界 ②インターネット広告業界 ③モバイル業界
④駐車場業界

→経済成長率を維持している東南アジアなどに進出すると予測。
国内の駐車場数は頭打ちになることが予測されてる為、
海外への事業展開を進めている。

⑤医療・介護業界

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🎃大阪オフィスビル入口

⑥人材派遣業界
→少子高齢化が進行している日本。大半の企業が慢性的な人材不足に悩まされて
います。その為、人材派遣業を含む人材業界は規模を拡大していくことが予想される。
女性雇用者は近年増加しきており、男性を含め、「ワークライフバランス」を考慮した
働き方を望む人が増えています。
正社員よりも自由度の高い働き方を実現することのできる「人材派遣業」は、
今後高齢者が社会に多く参入してくることを踏まえて考えると、より規模の拡大の
可能性は高いように思われているとの事。
2020年にかけて、サービス職は105万人、専門職は43万人増加し、運輸通信職は
323万人減少すると言われています。 

⑦観光業界
→2020年に開催される東京オリンピックも追い風となり、数年先まで業績を伸ばす
会社が増加することが見込まれている。
⑧エンターテイメント業界

まだまだこれから、早いスピードで色んな変化が訪れます!
日々、情報収集を怠らず変化を楽しめるように(^^♪色んな事に前向きで
行きましょう!!

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〜 増税前・・・% 〜

2019年09月22日


10月1日にいよいよ消費税が8%から10%に増税されることになります。
税前に買うものランキングの上位では、家電製品・パソコンやスマホ、
保険適用外の治療・医療<人間ドック(健康診断)・歯列矯正・美容整形
ICL・レーシック・予防接種等>遊園地等の年間パスポート・映画の前売り券
そして、酒類や旅行・・・。後は、ブランド物などの高額商品。

考えているとキリがないですが、10月1日からの消費税増税では
「ポイント還元セール」などの財政支援を政府が行うことが予定されていて
無理に買い占める必要も無いとの事。

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色々と、本当に先が不安になりますね。
ただし、物を大切に使う、考えて買い物をすると言う、日本人にとって
色んな事に惑わされず、踊らされ無いように少々ブレーキが効く良い機会かも
知れませんね。
けれど、高額であっても消費税の課税対象でない商品もあります。

・土地
・国債・株券などの有価証券
・商品券・プリペイドカード

本当に今の自分にとって必要なのか、そもそも買う予定だったのかを
よく考えてから購入しましょう!!

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~ 〇〇ペイ💰 ~

2019年09月14日

もう、使っている方もいる方もいるかも知れません。。

キャッシュレス決済で最近盛り上がりを見せているのが「〇〇Pay(ペイ)」
スマホアプリを利用してQRコード決済を行うサービス。
いずれ、カード社会の様に「スマホ決済」が通常になりPayPay躍進合戦が
繰り広げられている。
既に、加盟店数は、1100万箇所以上をを突破。。
そして「キャッシュレス・ビジョン」(経済産業省)において、2025年までに
キャッシュレス決済率40%」という高い普及目標が示されていること。

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利用者として気になるのが、どのサービスが「どういった入金ルートがあるか」
「どういった決済or出金ルートがあるか」をはっきりと把握出来ていない人も多く、
まだまだ利用に踏み切っていない理由もあると思う。
「このバーコード決済って、クレジットカード・銀行口座とどう連携してるの?」
お金が流れる仕組み(どうやってチャージする?どこから引き落としできる?)とか、
どのアプリを使えばどういった支払い方法ができるか・・・。

QRコード決済は、利用金額の支払い方法、還元率など、サービスごとに違いがある。
自分が良く行くお店で利用できるペイサービスを考えてメインのペイを決める。
加盟店の急速な拡大と、大規模なキャンペーンによる利用者を拡大、還元率の差など
各社の競争が激しい。。。

ただ、目標の普及の為には便利さやお得さのアピールよりも、現金を上回る信頼を得る
取り組みが強く求められるのが課題だそう。

自分の周りの人達は・・・どうでしょうか??

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~ 学ぶとは、世界をシンプルに見ること ~

2019年09月08日


「なんのために勉強するの?」
「どうして勉強しないといけないの?」

なんでだろう・・・。

「勉強」という言葉に抵抗感を覚える人は多く
自ら進んで勉強するというのは、なかなか難しい。。

ある人の言葉・・・。

「わからないときは、何事であれグチャグチャとしていて複雑。ところが、
わかることでグチャグチャしたものがほどけて、シンプルになってくる。
これが『わかる』ということ」

色んな経験をして「ああ、そういうことだったのか」と思うことは多くなる。
わからないことを知る事は、経験と結びつくことが多くなるから。

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あの時の経験は、このためだったのか。
あの時の言葉は、こういう意味だったのか。
あの時のあの出来事は、こうなるためだったのか。
あの時あの人と出会ったのは、このことにつながるのか。

「点と点は先を読んでつなげるのではなく、後から振り返って初めてできる」と、
スティーブ・ジョブズは言っている。

何かを学べば、世の中がまたひとつシンプルになり、学ぶほどに生きやすく、
人生は深みを増し、少しは理解出来るのかも知れない。

「なぜ、なんのために勉強するの?」
「今よりもっと素晴らしい人生が広がっていくから・・・・」

と答えたら共感してもらえるかも知れない。。

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~ 研修📖 ~

2019年09月01日

研修・・・と言っても、各社・業種により本当に目的は様々ですね。

ただ研修をしているだけでは、変化は難しく他社に乗り遅れてしまいます。
研修の正しい目的や必要性を認識し、自社の課題を解決できる有効な
手段のひとつとなるようにしないといけません。

業務遂行上必要となる基礎と知識、能力を会得するためのものです。
もちろん、その前に会社のビジョンやミッションを心に置いた上で。。

能力を向上させて、それにより会社は市場や顧客へ価値を提供する事が出来、
結果的に業績をアップする結果に繋がります。
「何故、この研修を行うのか」という事をしっかり理解し、自分の役割を自覚する。
今、出来ることをしてもらうのも大切ですが新しいスキルも身につけること。

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★ヒューマン社員は、マンツーマン研修も実施しています。
 
研修の意味は、「成長すること」です。

適度な緊張を持って取り組まなければ「この時間を凌げばいい」と言う無駄な
時間になります。

スキルを身に着けることでパフォーマンスが向上し、様々な価値を提供でき
責任のある業務に携わるチャンスを掴む事で、報酬が増加したり昇格できる
という未来をイメージし夢を膨らませて行きます!

ヒューマン・キャピタル・マネージメントでは、それぞれの企業の目的に沿った
内容をしっかり講師を交えて事前打ち合わせし、結果の伴う研修プログラムがあります。
「新入社員研修」「職種別研修」「中堅社員研修」等、たくさんの実績があるので
是非、ご相談ください!


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~ オフィスfashion👚 ~

2019年08月25日

令和元年・・・

過去、平成30年間に、様々なファッション文化の流行り廃りがあった。
「オフィスファッション」と「企業の制服」も変遷・進化を遂げて来た。

色んな年代の人がファッションを楽しむという風潮も一般化。。。
ワンレン・ボディコン・オーバーサイズでルーズなシルエットの
ソフトスーツ・DCブランドなど、バブル時代(笑)のファッションに代わり、
平成はカジュアルファッションのスタート!

女性の茶髪や男性のロン毛等職場でのヘアスタイルにも少しずつ変化がみられ
携帯やスマートフォン・インターネット等、新しい情報ツールが身近な存在になり
読者モデルやブロガーなど、新しいファッションを作る人たちの幅も広がり、
オフィスでは、カジュアルフライデー・クールビズの促進など、行政や企業も
働きやすい服装で勤務することが推奨されている。
働き方の多様化や転職が当たり前になりつつあり、会社の装いにおける規範や、
その会社ならではのカラーは少しずつ希薄に意識される様になってきましたね。

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アップル社創始者のスティーブ・ジョブズやFacebookのCEOのマーク・ザッカーバーグが
パーカやデニム等のカジュアルスタイルを徹底している影響や、
ITやベンチャー系の企業を中心に、ラフなビジネス・スタイルが浸透している事で、
さらにカジュアルなオフィスファッションは定着。

🌏温暖化の影響・パソコンでの長時間作業などという背景で、スーツやネクタイ・ジャケットの
着用は必要不可欠では無くなり、スーツを着用していれば良かった時代ではなく
仕事の場面や内容に応じて、どのような服を選んだらよいかを考える必要性は高まり、
「どこで・どんな仕事をするか」が服装選びの基準の一つになっている。

ただ「オフィスカジュアル」の基準も、ムズカシイ。。

SNS時代における視覚的なコミュニケーションが拡大する中、オフィスでの服装が
会社指定の制服から、自分が選んだ服装が名刺代わりとなり、一緒に仕事をしてみたいと
相手が思うような清潔感・信頼感のある装いが一層重要視されて
行くんだと思います。。

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~ ノマドワーカー💻 ~

2019年08月18日


良く、某人気カフェで平日でも、黙々と無料Wi-Fi接続し長時間パソコンに
向かっている人を多々目撃しますね。
「自由な時間に、自由な空間で働くことができる」ノマドワーカーと言われる人達が
多いそうです。

「Nomad(ノマド)」とは、英語で「遊牧民」を意味する。
ワーキングスタイル、またはライフスタイルの一つとしてのノマドワーカーとは、
特定の職場を持たず、移動しながら仕事をする人々を指す言葉。

職場としてのオフィスもデスクも存在するが、そこに縛られることなく、
自由な場所で仕事をする人、全くオフィスもデスクも持たず、
会社員としての身分も持たない、一匹狼的な自営業タイプまでを広く含む人々。

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ここ数年で、「ダイバーシティ」「ワークライフバランス」「働き方改革」といった言葉が、
やたらネットや新聞紙上の記事で目にするようになって来ました。
今迄の、日本人の働き方は古典的で、生産性が悪く、クリエイティブでもなく
家族にも優しくないし、人生の幅を狭めるだけ、だから根本から見直そう・・・
登場した言葉達。

ただ、良くニュースで取り上げられる記事の内容は極端すぎて、ほとんどの企業の
「働き方改革」の参考にはならないことも知っていて、ニュースはニュースで
現場は現場。

この暑い中、バタバタと仕事の合間にドリンクを購入する時に、
「自由で、クリエイティブな感じで、羨ましいなあ」と、カフェに立ち寄った時に
感じる人もいると思いますが・・・
日本の就労人口総数と比較して、「パソコンのみで生産作業に従事する就労者」は
極めて少なく、高い自己管理能力が求められるワーキングスタイルと言えますね。

色ん情報を自分の中に取り入れて、選択肢を増やすイメージをする事はとても
大切ですし、必要です。
ただ、どんなスタイルでも仕事は”カンタンで楽チン”にはいかない事を肝に命じて・・・。

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~ お盆 ~

2019年08月12日


お盆とは、先祖や亡くなった方の霊を祀る行事です。国民の祝日ではないものの、
ほとんどの企業や組織がこの期間を「お盆休み」としています。
ただ、お盆休みずらして取られる方もたくさんいらっしゃると思います。
七夕・盆踊り・夏祭り・お中元なども、すべて盆の習慣から発生した行事です。

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もちろん、人それぞれ過ごし方は様々です。
普段中々まとまった時間が取れない、、、方には色々な過ごし方が出来ますね。
様々なレジャーを楽しむも良いですが、この猛暑なので外出するのを控えて、
家の中で掃除やまったりと過ごしたり、日頃の見直しをし色んな事を整理整頓も
出来るチャンスです。
普段のお仕事についても、ゆっくりと振り返れますね。

どんな過ごし方も自由ですが、心の中でしっかりと先祖を敬い家族を大事にする
日本の伝統を受け継いでお盆の時期を過ごしたいですね。

みなさま、有意義なお盆休みをお過ごしください。

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