~ 大阪オフィス🏢コーディネーター <前編> ~

2020年08月08日

今回は、大阪オフィスで活躍している2名の素敵なコーディネーターのご紹介です!


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こんにちは!
大阪オフィスでコーディネーターをしております、Uと申します。
小学生の息子と幼稚園に通っている娘がおります。
私は前職では、人材系の企業で営業職に就いておりましたが、
出産を機に退職をいたしました。一時は、専業主婦を経験しましたが、
やはり人材関係の仕事をしたい!という思いがあり少しずつ社会復帰をいたしました。

そんな中、ヒューマンキャピタルとご縁があり子育てとの両立が必要な立場で、
人材コーディネーターとしての仕事に挑戦できるチャンスを掴み今日に至ります。
このお仕事のやりがいや魅力は、人生の一部である「仕事」の選択に関して
お手伝いができることだと思っています。
そして私自身も、様々な方と出会い、知識が増え新たな価値観などを学ぶことができ、
日々成長していると肌で感じています。

やりがいのある仕事ができ、毎日とても幸せです!

大阪オフィスは、個性豊かな様々な年代のメンバーが活躍しています。
私同様子育て世代も多く、急なお休みがあってもチームワークで支えあうことができています。
お昼休みのたわいもない会話や、今はなかなか叶いませんが、集まって飲みに行くこともあり、
公私ともに相談ができる仲間に出会えたことも、私にとって財産になっています。

これからも素敵なメンバーと協力し、よりよい対応ができるコーディネーターを
目指して努力していきます!


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はじめまして!
大阪オフィスでコーディネーターをしておりますYと申します。

近頃はコロナ禍で直接ご来社頂く機会が減って寂しく感じておりますが、
双方の身の安全の為オンラインなどで対応させて頂いております。
画面越しにお話する事にも随分と慣れ、ご自宅からご参加ならではの
スタッフさんの自然な様子が垣間見える事も楽しみになってきました。
(ペットのワンちゃん🐶が現れたりとふいに癒しを頂くことも。。)

さて、今回は、手前味噌ですが弊社の自慢をさせて頂きたいと思います。
まず、私がヒューマンと初めて関わるきっかけになった時、最初にお会いしたのはUさんでした。
適格かつ柔和な雰囲気で話が弾み、とても心地よい対応を肌で感じました。
こんな方と一緒に仕事ができたら楽しいだろうなぁと思った数か月後にその願いが叶い、
私も一員に加わる事となりました。

入社してみて更に感激!!常に前向きで個性豊かなメンバーが続々とおりました。
新メンバーの受け入れ体制も温かく、上下関係を気にせずに意見交換しながら
固定概念に囚われずマニュアルもどんどん刷新していきます。
同じ業務を行う者同士しっかり情報共有もできているので、1人で抱え込む事なく、
横の繋がりも盤石で心強いです。
そんな風に、万全のチームワークで皆がモチベーションを保ちつつ同じ方向を向いて
仕事ができている事を誇りに思っております。

今後も、コーディネーターが窓口となって気持ちよくご登録して頂けるよう誠心誠意!
心をOPENにして傾聴させて頂きます!
そして、その後スタッフさんと長く直に担当としてお付き合いさせて頂くキャリアコーディネーターにしっかり引き継ぎます。

新しい生活様式に対応しながら、また直接お顔を拝見してお話できる機会が再び訪れる日を
楽しみにしております!

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Uさん、Yさん共に、どんなに忙しくても前向きで、疑問点は必ずしっかりクリアにし、
スタッフさんに心から寄り添いサービス精神も120%日々全力です!
そして何より、スタッフさんとのコミニュケーションを心から楽しみにしています。
是非、来社登録&オンライン登録で直接感じてもらえたらと思います!

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〜 お茶の機知🍵 〜

2020年08月02日


ある少年が、雑用係をやっていたお寺に豊臣秀吉が立ち寄った時のこと。
秀吉はお茶を所望し、少年は、大きな茶碗にぬるめのお茶を入れて差し出しました。
秀吉は、そのお茶をのどを鳴らして飲みました。

「うまい、もう一杯、持ってまいれ。」

少年は、今度は前よりも熱くして、茶碗の半分にも足りない量のお茶を出しました。
秀吉は、これもうまそうに飲みました。
少年の心遣いに感心した秀吉はもう一杯、お茶を所望しました。
少年は、今度は熱く煮立てたお茶を小さな茶碗に少しだけいれて出しました。
秀吉が、もちろんそのお茶を満足そうに飲んだのは言うまでもありません。

このお茶を味わった秀吉は、少年の気働きに感心し小姓として召し抱えました。
この少年が後年、秀吉の五奉行のひとりである”石田三成”の若き日の姿。。

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一杯目は、喉の渇きを癒すために飲むので、ぬるめでたっぷり。
二杯目は、喉の渇きも収まりお茶を味わうことができるようになったので、少しだけ。
三杯目は、もう十分な水分は摂ってあるので、お茶本来の味わいを少しだけ
楽しんでもらうようにと、少しだけにしたのです。

世の中のどんな仕事でも、ほとんど代替可能です。

しかし、そこに自分のできる範囲での”気配りや機知を加える”ことで、
それはその人だけができる仕事に変わります。
そのような仕事ができる人は、その仕事によって運命さえ変えてしまうのかもしれません。

やっつけでやっても、考えて心からの気配りでやっても、仕事は仕事です。
しかし、誰も見ていないようでいても必ず誰かが見ています。

気配り出来た三成も偉かったですが、三成の気配りに気づいた秀吉がいたからこそ、
この話は成り立ちます。

日々の仕事の中で、三成や秀吉になれる機知と相手の心配りに気付くこと。
そんな仕事が出来ているか・・・・自分を振り返って見るお話のひとつです。

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〜 長いお箸🥢 〜

2020年07月25日

先日、とても興味深いお話を聞きました。

「天国と地獄の長い箸」という話。。

地獄食堂と天国食堂も満員!!
向かい合って座っているテーブルの上には、
おいしそうなご馳走がたくさん並んでいました。

地獄食堂も天国食堂もひとつだけ決まりがあり、
それは、1m程の大変長い箸で食事をしなければならないということでした。
地獄食堂では、自分のお箸で掴んだものを一生懸命に食べようするのだが、
あまりに箸が長いので、どうしても自分の口に食べ物が入らない。。

食べたいのに食べられない。
おまけに、長い箸の先が隣の人を突いてしまう。
なので、食堂のいたるところでケンカが起きている。

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天国食堂では、みんなが穏やかな顔で食事を楽しんでいる。
よく見ると、みんなが長いお箸を向かい合いの人の口へと食べ物を運んでいた。
こっち側に座っている人は向かい側の人から食べさせてもらっていた。
お互いに、相手の口へ食べ物を運んでいたのです。

地獄食堂には「自分のことしか考えていない」人が集まっている。
ご馳走を巡っての争い事や奪い合いが絶えず、暴力がはびこっている。

天国食堂には「自分のことだけでなく他人のことも考えている」人が集まっている。
奪い合う関係でなく与え合う関係が確立しているので、秩序と平和が保たれている。
他人が「そこに居る」ということを心より尊重し、自分一人の力では生きていけない、
生きていくためには自分以外の他者の力を借りなければいけないことを知っている。

目先の損得だけで物事を考えてはいけないという教訓なのかも知れない。
人は、目に見えるものは信じるけれど、目に見えないものは、
なかなか信じられない傾向にあると思います。

目に見えるものは、目の前の美味しそうなご馳走。
目に見えないものは、人と人との繋がりや信頼関係。

地獄食堂の人も、天国食堂の人も、目の前のご馳走と長い箸という点では
同じ状況にあります。けれど、状況が同じであっても結果が違っています。

それは"心の在り方"違うから、同じ状況であっても結果が変わってくるのです。

~ 奪い合うから足りなくなる ~

心が疲れた時に、このお話を思い出して”心の在り方”に気を付けなければと
振り返って見ると、少し優しい気持ちになれるかも知れませんね。。。

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〜 世界ランキング1位👑 〜

2020年07月19日


日本が世界ランキング1位!!!
何かおわかりでしょうか。。。

日本企業は長生き、長寿といわれていて創業100年、200年の企業数で
日本が1位に輝いているとの事。
世界の企業の創業年数が100年以上、200年以上の企業数を国別で比べると
日本は共に企業数で世界1位。世界の創業100年以上の企業のうち、
半数近くが日本の企業という結果、さらに創業200年以上の企業では、
その比率は65%まで上がる。

世界の創業100年以上の企業の総数、6万6609社の41.3%。
2位は米国の1万9497社(24.4%)3位にスウェーデンの1万3997社(17.5%)
そして、100年企業で最も多かった業種は製造業の26.0%。
これに小売業(23.5%)、卸業(22.3%)が続いていた。

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売上高500億円企業の形を保ちながら業務を続けられるのはほんの一握り。
◎売上規模別100年企業比率は・・・
日本→1億円未満が(41.5%)1億〜10億円未満(39.1%)500億円以上(1.7%)
米国→1億円未満が(45.0%)1億〜10億円未満(29.5%)500億円以上(2.6%)

選ばれし企業で多くは災害や戦禍、あるいは経済の波にのみ込まれている。
長く続く、強い企業の明確な条件は一概にはこうだと言えないが、
少なくとも日本の企業長生きで、世界の中でそれを最も体現すると調査結果が出ている。
いろんな要素が集結しての結果。。
いつまでも長生きする為に、危機感を持ちながら気を引き締めて、1日1日を大切にする事、
先を見据え考える事、夢と希望を持って進んで行きたいと思います!

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~ 東京オフィス🏢キャリアコーディネーター ~

2020年07月11日

東京オフィスは、世界有数のビジネス力のある大都会、丸の内・大手町近くに位置しています。
コロナ影響でまだまだ厳戒態勢の中(マスク・消毒・うがい励行必須!)ですが
ヒューマンキャピタルマネージメントのスタッフさんには日々頑張って頂いています。
本当にお疲れ様です。有難うございます。
お世話になっている企業様へ少しずつご訪問し、色々と情報交換もしたり
大変なこの時期に、とても励みになります。
NY並みの巨大なビルばかりの中を歩いていると、シャキッと背筋が伸びて引き締まります。
「頑張らないと!」と気合を入れて、日々ビルからビルへ走っています!

大阪オフィスから東京オフィスへ転勤となりバリバリとお仕事して頂いている
スラっと背が高く、美人のTさんです。

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初めまして。東京オフィスでコーディネーターをしておりますTと申します。
夫の転勤で大阪に住んでいた時からヒューマンのコーディネーターをしており、
東京に戻ってからも引き続きお世話になっています。
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この仕事を始めたきっかけは、自身が派遣社員として20年近く働いていた時の
経験が生かせると思ったからです。派遣という働き方の良いところ、派遣だからこその辛いところ、
酸いも甘いも経験したので(笑)誰よりもスタッフの皆さんに寄り添えると自負しております。

ところが最近キャリアアップを勧めていただき、企業様へ赴くことが増えました。
すると、企業様には企業様の派遣社員にかける切なる想いを知ることとなり、
両者の間に立つ私たちコーディネーターの在り方をゼロから考え直すことになりました。派遣のことを分かった気になっていましたが、眼から鱗の毎日、心に汗かきながら都内を奔走しています。

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プライベートでは趣味の料理を楽しみながら、2匹のやんちゃな猫の兄妹を溺愛して暮らしています。世の中のいろいろが落ち着いたら、また旅行に出かけたり、友人を招いてホームパーティーを開いたりしたいなと思う今日この頃です。

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お仕事の時は、とにかく引き締まった表情で「大丈夫です!今から直ぐにいきます!」と
決して、NOはなく本当に頼りになるTさんですが、可愛い2匹の(=^・^=)ちゃんの前では
溶けた様な笑顔がとてもチャーミングです。そして・・・・お酒も🍷大好きです。
早く、皆で飲みに行けるのを楽しみに、今は~仕事優先!~で必死で頑張っています。

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~ SNSミーティング👥 ~

2020年07月04日

今や、すっかり定着したSNS<ソーシャル・ネットワーキング・サービス>
SNSをやらない日はない・・・・という人も多いと思います。
SNSとは、社会的な繋がりを作り出せるサービスで、知らない人や、
知っていたけれど交流がなかった人と、コミュニケーションを
楽しむことができるのがメリットですね。

新しい事をスタートする時は、勢いとアイディアと情報収集が欠かせない。。
今回、新スタートしようとしているコトを得意?とするメンバーでランチタイムを使って
ツールで出来る事や出来ない事など、色々と意見を出し合いました。
どのように会社としてのオリジナルのイメージも出しながら
ビジネス要素として世に広めていけるか・・・。

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今現在、多くの人に使われているSNSの順位をまとめると・・・

1 .LINE 8,400万人
2 .Twitter 4,500万人
3 .Instagram 3,300万人
4.Facebook 2,600万人
5.TikTok 950万人
6.Pinterest 530万人

中でも、Instagramは男性の約4割、女性では約6割が利用していて、
特に女性はTwitterよりもInstagramの利用率が高いという結果が出ています。

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パッと目にした人にインパクトを与えダイレクトなレスポンスを起こしてもらえる様に
色んな可能性を考えて発信して行きます!!

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~ 東京オフィス🏢コーディネーター ~

2020年06月27日

梅雨☔ジメジメと日々すっきりしない日が続きますね。

そんな時、オフィスに帰ると東京オフィスで一番癒しの存在の
コーディネーターMさん(#^^#)のとても優しい笑顔で疲れも吹っ飛びます。
花に例えると、野に咲く小さなピンクの可愛らしいイメージの人です!


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はじめまして!
東京オフィスでコーディネーターとして早2年半が経つ、Mと申します。
プライベートでは2人の女の子の子供がおり家庭と両立しながら時短で働いています。

登録に来られるスタッフの方の登録面談をする仕事がメインなのですが。
色々な方とお話をしながら、その方の人生や考え方を拝聴させて頂く機会が多く、
たくさん勉強になることばかりでとても楽しい毎日です。

様々な業界で働いてきた方々がたくさんいらっしゃいます。
自分が知らなかったこともあったり、まだまだやるべきことは無限だなと感じる毎日です。
このお仕事は、スタッフさんの人生の一部を担う責任重大な仕事です。
責任が重いですが、その分やりがいもあると感じています。
スタッフさんも未経験の方から、さらにキャリアアップしたい方などそれぞのご希望や
価値観をしっかりとヒアリングし、企業様からご依頼される求人のご希望に沿い
双方のお役に立てます様に、社内で情報をミーティングでしっかり共有しています。

これからも多方面から色々なことを発見👀・吸収し、常に相手の方のニーズに応えられるよう
日々努力を忘れずに前向きに頑張って行きたいです😊

♪:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪♪:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪

とても若々しく、2児のママには見えないですがきちんと家庭と仕事と両立している
素敵な人です!これからも頑張って下さいね。

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〜 star festival🎋 〜

2020年06月21日

大阪と東京では少し差が感じられますが、
ようやく少しずつ・・・日常に戻りつつありますね。

もうすぐ七夕。。願い事を短冊に書いて星に願いを込める素敵な七夕の
大阪オフィス🏢ビル1階には、誰でも記入出来る七夕飾りの短冊を置いて下さっています。
何のお願い事をしようか、色んなことが頭の中を駆け巡ります。
今年は、花火大会など始めイベントはほぼほぼ中止。
家でゆっくりと、静かにお願いことをしてみるのも良いかも知れませんね。

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最近、ヒューマン・キャピタル・マネージメントで新しく始めたことの一つに
美点凝視˚✧₊⁎❝᷀ົཽ≀ˍ̮ ❝᷀ົཽ⁎⁺˳✧༚を毎日社内で発表する事をスタートしました!
『共に成長する』とは、人の意見を良く聞くこと、そして相手に対する
思いやりを忘れてはならないことが基本。
誰しも欠点があり、そして長所があります。欠点はとかく目につきやすく
自分の視野が狭くなってる時は、ついついそれを不満に思ったりします。
そうではなく、長所の方をよく見てリスペクトし褒めること。。
相手をよく観察することが習慣付き、良いところを見つけたことによって、
きっと自分自身も嬉しくなります。
そして、自分のこともそんな風に見えてるんだと新しい発見もあります。

美点凝視は、現状打破のブレイクスルーのひとつになるはずです。
さあ!明日からも前向きに!!

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~ ヒューマン・キャピタル・マネージメントの福利厚生 ~

2020年06月15日

現在、企業で導入されている福利厚生を内容別に分類すると以下の8分野になる。

1. 住宅(社宅、寮、引越)
2. 医療・健康(健康診断、人間ドック、メンタルヘルス、フィットネスクラブ)
3. 育児・介護支援(ベビーシッター、託児所、ホームペルパー、介護施設、用品、情報)
4. 慶弔・災害(冠婚葬祭、贈答品)
5. 資産形成(財形貯蓄、持株会、ファイナンシャルプランニング、セミナー)
6.レジャー(ツアー旅行、保養所、クラブ活動)
7.ライフプランニング(退職準備セミナー)
8. 自己啓発(資格取得、語学、カルチャー、奨励金)福利厚生アウトソーシングの代表的企業

以上、多彩になっていくサービスを自社だけで開発し、
運用していくのは、実質的に不可能。。。
多くの企業が”アウトソーシング”を活用している。

◆福利厚生アウトソーシングの代表的企業
上記の基本的メニューについてはほぼ全面的にカバーしている。

★株式会社ジェイティービーベネフィット
えらべる倶楽部

★株式会社リロクラブ
福利厚生倶楽部

★株式会社イーウェル
WELBOX(ウェルボックス)

★株式会社ベネフィット・ワン
ベネフィット・ステーション

ちなみに、ヒューマン・キャピタル・マネージメントでは、
★ベネフィット・ワンが福利厚生となっています!

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https://bs.benefit-one.co.jp/bs/pages/bs/top/top.faces
☆もちろん、携帯アプリでも見れます!

東証一部上場企業で福利厚生アウトソーシングを利用している企業のうち、
2社に1社が株式会社ベネフィット・ワンを利用している。
企業・自治体も含めクライアント数3500社・会員数165万人が加入する一大サービスだ。

長期勤務のスタッフの皆様には、長期勤務の方がご利用可能となっています。
時々、スタッフさんと話していて、「使ってます!!」と聞くととても嬉しいです♪
今は、まだまだコロナの影響で限られた施設での利用になりますので、
STAY HOMEで<スキルアップ講座>の利用がとても人気です!
どんどん利用して、充実したプライベート生活を過ごして頂きたいと思います。

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〜 今、魅力的で輝いてる人✨! 〜

2020年06月07日

今回は、ヒューマン・キャピタル・マネージメントで
最も輝いてるキャリアコーディネーターのYさんを紹介します!
全くの未経験からの転職でしたが、たくさんの人とのコミュニケーションを
必要とし、さらにキャリアアップ出来るこの業界に飛び込んで1年・・・。
日々前向きに奮闘し、夢を持って頑張っている素敵で明るい笑顔😊のYさんの
今の心境と今後の抱負です!そして、いつもとってもツイてる彼女です👍

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こんにちは。
もうすぐ私が入社して1年が経とうとしています。

私は販売職を8年経験し、多くの方と関わり自分のコミュニケーション力を活かして
より人の役に立ち、自分の視野を広げてキャリアアップを目指したいと思い転職を
決意しました。

人材業界の世界に入り、この1年間クライアント様、スタッフ様に出会い
初めて知ることや学ぶことが多く刺激を受ける日々が増えました。

派遣法やクライアント様・スタッフ様への配慮、伝え方など勉強不足なことは
多く先輩方に助けられる日々ですが、スタッフさんの就業先が決まることの喜び、
クライアント様から相談や新しい受注を頂き信頼関係が徐々に築けてきたことへの
嬉しさはいつまでも持ちながら続けていきたいです。

時には悔しいことや心が折れそうになることもありますが、上司も私がやりたいを
積極的にサポートしてくれるので、色々なことに挑戦していきたいです!

この1年間は私にとって非常に密度の濃い1年間でした。
2年目からは資格取得や新たな取り組みを積極的に行いながら上司に負けないよう
楽しみながら頑張って参ります!!!

♪:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪♪:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪・:*:・・:*:・♪

これから、まだまだ大変な事も嬉しい事にもたくさん遭遇し、そして奥の深いお仕事ですが、
日々の経験が自身の身につき一生物のスキルに繋がるはずです!
引き続き、頑張ってくださいね!

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